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Eugenio Mussak

Eugenio Mussak

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Eugenio Mussak trabalha como consultor em DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional) e é referência em Educação Corporativa. Sua carreira ligada à educação teve início em 1971 e contabiliza cerca de 20 mil aulas dadas, e mais de mil palestras proferidas para empresas, universidades e congressos, no Brasil e exterior.

Foi professor, coordenador pedagógico, diretor de escola, empresário da área de educação no Paraná e Santa Catarina, e fez parte do grupo que implantou a Universidade do Professor no Estado do Paraná, iniciativa pioneira e modelo em desenvolvimento de docentes.

Sua formação original é em Medicina, pela Universidade Federal do Paraná, com especialização em Fisiologia Humana, disciplina da qual foi monitor, pesquisador e professor na própria Universidade. Também tem especialização em Análise de Sistemas e Negócios pela FAE Business School.

Professor Honorário do IBMEC-São Paulo e professor convidado da FIA e Fundação Dom Cabral.

É membro da ABRH – Associação Brasileira de Recursos Humanos, onde ocupou os cargos de Conselheiro, Diretor de Pesquisas e Coordenador da Revista Melhor – Gestão de Pessoas. Participa do comitê de organização do CONARH – Congresso Brasileiro de Gestão de Pessoas, do qual já foi coordenador geral.

É colunista de várias revistas e autor e co-autor de mais de 10 livros. É conhecido pela clareza de exposição e pela didática ao lidar com temas complexos.

Além das palestras de conteúdo comportamental e reflexivo, o Professor Eugenio Mussak, conduz workshops para alta gestão das empresas e faz mediação de reuniões estratégicas.

Nos workshops consegue fazer uma abordagem mais profunda dos seus temas de domínios usando princípios da andragogia e outros elementos de aprendizagem individual e em grupo.

Os principais temas procurados pela liderança das empresas são: Definição e revisão da Cultura Organizacional, Mudanças e Transformações Organizacionais, Liderança em tempos de Crise.

Nas reuniões estratégicas, contribui com sua experiência de consultor com uma ampla visão de diversos assuntos e um aspecto humano que não pode ser desconsiderado em grandes decisões.

 

Temas das palestras

1. O papel das lideranças em tempos de crise.
2. Gestão em tempos de mudanças.
3. Gestão de pessoas.
4. Atributos de um bom líder.
5. A empresa orgânica.
6. Equilíbrio vida & carreira.
7. Pensando estrategicamente.
8. Eficiência & Resultados

 

Temas específicos

 * Metacompetência;

 * Pensamento Estratégico;

 * O Líder que Transforma Desafios.;

 * Desafios: Energia que nos move;

 * A Busca da Excelência;

Livros

 * Caminhos da mudança;

 * Uma coisa de cada vez;

 * Metacompetências;

 * Capacitação Empresarial ;

 * Gigantes da Comunicação;

 * Guia SERASA de Orientação ao Cidadão;

 * Cérebro de Estudante.


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